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Vagas de emprego de Human Resources Manager em Goianira, GO

404 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • CENTI SOLUÇÕES

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Acompanhar a equipe e o desempenho do departamento de suporte garantindo o cumprimento dos processos, entregas com qualidade e em tempo hábil, bem como definir estratégias…
  • DISDAL DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    Atuação estratégica e generalista, responsável pelo recrutamento, seleção, treinamentos, desenvolvimento, acompanhamento de pessoas, ações e projetos do RH para a filial. Replicar…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Empresa de soluções de RH, está presente em mais de 60 países, com mais de 5 mil filiais distribuídas por todo o mundo. Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos em busca de um(a) Supervisora de Limpeza (Hotelaria) para fazer parte do nosso time. De forma sucinta, será responsável por coordenar, fiscalizar e disciplinar, em…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Missão do cargo: Gerir toda operação relacionada ao atendimento do restaurante, bar , recepção e delivery, garantindo a qualidade no atendimento aos clientes da casa, liderando…
  • GRABS

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Coordenador de Operações em Goiânia - GO -Planejar e desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, administração pessoal e relações trabalhistas, de acordo com as exigências…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Gerenciar e administrar a gestão de Recursos Humanos da Matriz e Filial, acompanhando a execução de todos os subsistemas de RH, desenvolvendo estratégias de atuação em gestão de…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Who we are BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people on five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    A BairesDev é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    A BairesDev é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • CEDAC

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Elaborar e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos estratégicos da empresa Coordenar processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores Realizar…
  • TENDAS ALUBAN

    A Combinar
    1 vaga:
    Realizar atividades de R&S, treinamento de integração, endomarketing, desligamento, atendimento a colaboradores, feedbacks, entre outras atividades.Ensino superior completo ou…

O que o Human Resources Manager faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.