• Gerenciamento dos Líderes de Setores; • Desenvolvimento com foco na integração, aprimoramento e resolução de conflitos entre outras atividades correlatas; • Planejar, organizar…
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Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em Maracanau, CE
2.110 resultados
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BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL
A Combinar1 vaga:• Responsável pelos indicadores e relatórios operacionais; • Responsável pela operação de Monitoramento; • Responsável pela gestão da equipe e acompanhamento das rotinas…- 1. *Supervisão Pedagógica*: Orientar e supervisionar o corpo docente, assegurando a qualidade do ensino, o cumprimento dos planos de aula e a aplicação de metodologias eficazes…
- • Acompanhar a utilização dos veículos e ferramentas. • Acompanhar a rota dos técnicos externos. • Acompanhar a produtividade dos técnicos. • Gerar relatórios de acompanhamento e…
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M DIAS BRANCO S.A. INDUSTRIA E COMERCIO DE ALIMENTOS
A Combinar1 vaga:Para nós da M. Dias Branco, a qualidade de vida no trabalho e o desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos colaboradores, são considerados fatores primordiais para o…- A paixão pelo leite, pelo campo e pelo trabalho fez com que duas grandes marcas de laticínios, Betânia e Embaré, embarcassem no fortalecimento do universo lácteo e consolidassem…
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GREENLIFE FATIMA
A Combinar1 vaga:Somos uma das maiores redes de academias do norte e nordeste proporcionando diversidade para quem busca saúde e qualidade de vida. Desenvolvemos modelos diversificados de…
Vagas de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em cidades próximas
Cargos relacionados a Gerente de Desenvolvimento de Pessoas
- Consultor de Recursos Humanos
- Coordenador de Benefícios
- Coordenador de Cargos e Salários
- Coordenador de Departamento Pessoal
- Coordenador de Folha de Pagamento
- Coordenador de Projeto Social
- Coordenador de Recrutamento e Seleção
- Coordenador de Recursos Humanos
- Coordenador de SRE
- Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento
Buscas relacionadas a Gerente de Desenvolvimento de Pessoas
O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?
Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.
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