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Vagas de emprego de Coordenador de Call Center

469 resultados

  • Vaga patrocinada

    VIP LEILÕES

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Responsável por controlar, analisar os KPI´s da área, aprimorar processos e procedimentos, agregando qualidade percebida ao cliente final. Gerir e garantir que os resultados…
  • FLEXA SOLUÇÕES EMPRESARIAIS

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    ESTAMOS CONTRATANTO SUPERVISOR(A) PARA A CENTRAL DE VENDAS DO NOSSO CLIENTE, UMA DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS E CESTAS DE ALIMENTOS. Liderança e treinamento da equipe de…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar equipe de vendas e operações da loja de produtos naturais. Acompanhar e atingir metas de vendas e indicadores de desempenho. Garantir a organização, o cumprimento…
  • INTERBAGNO

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Atendimento a (Arquitetos e clientes) Importante morar na região de Santo Amaro São Paulo SP
  • PRONEX EQUIPAMENTOS INDUSTRIAIS

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    - Montar o departamento do 0. - Supervisionar a equipe de telemarketing, acompanhando o desempenho individual e coletivo. - Desenvolver e implementar estratégias para aumentar a…
  • INSTITUTO MIX

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    •Descrição da Vaga O Instituto Mix de Profissões é a maior e melhor rede de cursos profissionalizantes do Brasil. Transformando vidas em diversas cidades do país nossa missão é…
  • O EMPREGO

    A Combinar
    1 vaga:
    Actionline Operador de Telemarketing São Paulo / SP Empresa de segurança privada Coordenador de Call Center São Paulo / SP Escola Brasileira de Direito Operador de Contact…
  • O EMPREGO

    A Combinar
    1 vaga:
    Actionline Operador de Telemarketing São Paulo / SP Escola Brasileira de Direito Operador de Contact Center São Paulo / SP Empresa de segurança privada Coordenador de Call…
  • COMPANHIA DE MENTORIA E GESTAO GROUP

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Liderar, Monitorar e motivar equipes de alto performance que prestam serviços de atendimento ao cliente, coletar informações e documentos, visando solucionar problemas, garantir a…
  • INSTITUTO RAIZ

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Coordenar equipe de vendas Acompanhar equipe no desenvolvimentoDesejável conhecimento e empréstimos
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Coordena, orienta, dimensiona todo o quadro operacional de atendimento, agendamento e confirmação de exames por pacientes que acessam o Call Center da empresa.
  • SOLICIT

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    experiencia em liderança de SAC, COBRANÇA, VENDAS, COM equipe de grande volume, Superior para Republica de segunda a sexta Vaga CLT a/c
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Acompanhar a equipe no desenvolvimento de atividades, elaborar plano de ação para potencializar os resultados da área, acompanhar as metas e atualizar o mural de desempenho da…
  • HOSPITAL UOPECCAN

    A Combinar
    1 vaga:
    Supervisionar e coordenar as equipes de Telemarketing da Unidade de Umuarama, dando suporte e orientação aos supervisores, visando o bom andamento do trabalho e o alcance das…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidade de Coordenar, supervisionar e avaliar estratégias e procedimentos relacionados ao atendimento ao cliente e entrega de indicadores de atendimentos.Ensino…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Gestão equipe vendas ramo Food service Experiência na função e curso superior Gestão comercial ou afins...

O que o Coordenador de Call Center faz?

Coordena a performance operacional do atendimento. Elabora os relatórios e acompanha o desenvolvimento por meio de monitoramentos, feedbacks, índices de desempenho, avaliações e campanhas motivacionais. Reporta à equipe sobre os novos procedimentos e realiza as mudanças nas especificações dos processos, produtos, sistemas e fluxos. Estabelece e acompanha as normas de desempenho de atendimento aos clientes.