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Vagas de emprego de Gerente de Departamento Pessoal em Mairinque, SP

58 resultados

  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    Grupo Mega RH

    Até R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Atribuições. • Higienização e reposição de materiais de higiene, como papel, toalha, sabonete etc.. • Limpeza dos ambientes de trabalho compartilhados, incluindo mesas e itens de…
  • CASTCRIL

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Coordenação será responsável pelos setores: - RH/DP - Relatórios lançamentos financeiros - Administrativo - Almoxarifado - Compras - Experiência anterior na função - Pacote…
  • HS TELECOM

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos uma empresa em ascensão e queremos conhecer novos TALENTOS para futuras oportunidades. A HS Telecom atua há 20 anos no mercado de Telecomunicações. Conecta você a um mercado…
  • CIRMED

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Precisamos de um profissional capacitado para implantar na empresa RH e Departamento pessoal. Profissional com amplo conhecimento na Área.- Excel avançado - Conhecimento na área…
  • AFJ

    De R$ 15.001,00 a R$ 20.000,00
    1 vaga:
    atuar no setor de rh e dpingkes avançado superior completo ter trabalhado em multinacional ou empresa de grande porte

    Idioma: Inglês - Fluente
  • PRONTO EXPRESS

    A Combinar
    1 vaga:
     Buscamos por Supervisor de Recursos Humanos , com perfil Generalista para juntar-se ao nosso time.Se identificou com essa posição? Então se inscreva já em nosso…
  • RSM BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Lugar de gente inovadora que faz acontecer! Somos uma empresa reconhecida pela ousadia de propor serviços e soluções diferenciadas, construídas de maneira única e com excelência…
  • Responsável pelo bom funcionamento da unidade da Bluefit. Ele zela pelo bom funcionamento, seja de faturamento, estrutural, limpeza, pessoas e todas as esferas que envolvem a…

O que o Gerente de Departamento Pessoal faz?

Gerencia o Departamento de Pessoal, controla toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Prepara documentações para certidões negativas, apuração dos impostos devidos, compensação de tributos e levantamento de informações para recuperação de impostos. Negocia acordos com sindicatos para desenvolvimento de ações que levam à redução e prevenção de passivos trabalhistas.