- Coordenar e acompanhar os processos de admissão e rescisão de colaboradores, fechamento de folha de pagamento e controla o plano de benefícios,
- Coordenar as rotinas do…
Vagas de emprego de Gerente de Departamento Pessoal em Ribeirão das Neves, MG
248 resultados
- Ausenco is a fast-growing company with big ideas . We redefin e what’s possible in some of the world’s most complex projects and toughest environment s . Delivering innovative…
- JOB DESCRIPTIONPlanejar e gerenciar a execução das atividades, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas, nas áreas comercial e operacional, e na lucratividade da…
- Estamos há mais de 30 anos no mercado e contamos com um time formado por mais de 2.500 colaboradores engajados e orgulhosos em fazer parte do #TimePlena! Essa equipe não para de…
- Atuar em todos os subsistemas de RH e DP.Salário: sendo negociado. Benefícios: Vale transporte ou vale combustível no valor de R$ 240,00 sem desconto em folha, vale alimentação…
PROGRAMA FEEDBACK
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Supervisionar a área de DP com interface junto a contabilidade externa e jurídico. Realizar apuração da Folha de Ponto, Rescisão, fechamento da Folha de pagamento, Férias, Apoiar…- Who we are BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people on five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural…
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- . Gestão de equipe; . Acompanhar as atividades de contratação de prestadores de serviços, tal como elaboração e assinatura dos contratos; . Controle e acompanhamento dos…
- Atuar nos processos de recrutamento e seleção das áreas operacionais, técnicas e lideranças recrutando potenciais candidatos, a fim de contribuir com a composição do time nas…
- Coordenar as atividades do departamento pessoal, tais como Folha de Pagamento, Admissões e Demissões, eSocial, Férias, Benefícios, Ponto Eletrônico e Afastamentos…
Vagas de Gerente de Departamento Pessoal em cidades próximas
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O que o Gerente de Departamento Pessoal faz?
Gerencia o Departamento de Pessoal, controla toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Prepara documentações para certidões negativas, apuração dos impostos devidos, compensação de tributos e levantamento de informações para recuperação de impostos. Negocia acordos com sindicatos para desenvolvimento de ações que levam à redução e prevenção de passivos trabalhistas.
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