Ir para o conteúdo
Logotipo da Catho

Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em Barretos, SP

16 resultados

  • Empresa Confidencial

    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar e coordenar as atividades diárias da operação, garantindo o cumprimento dos padrões de qualidade e produtividade estabelecidos. Gerenciar e orientar a equipe…
  • AÇÚCAR GUARANI

    A Combinar
    1 vaga:
    Que desafio temos para você? Estamos em busca de um(a) Gestor(a) de Custos para trabalhar em nosso time Financeiro. Quais as responsabilidades? Coordenar a elaboração do orçamento…
  • MIXBIJU

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    2 vagas:
    gerente de loja , administrar a parte de gestão de loja e de pessoas ter experiencia na vaga , boa comunicação, ser proativo , gostar de trabalhar no varejo , e de lidar com…
  • OPENTECH SISTEMAS DE GERENCIAMENTO DE RISCOS S/A

    A Combinar
    1 vaga:
    Já pensou em fazer parte de uma empresa que inova para movimentar o mundo? Se você está em busca de crescimento, aprendizado, gosta de desafios e é comprometido.. CHEGOU A SUA…
  • MINERVA

    A Combinar
    1 vaga:
    Monitorar os trabalhos do setor de atuação, verificando os volumes a serem produzidos, distribuindo as tarefas. Treinar a equipe, orientando os colaboradores e transmitindo…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    AÇÚCAR GUARANI

    A Combinar
    1 vaga:
    Que desafio temos para você? Estamos em busca de um (a) Gestor (a) Corporativo de Confiabilidade para atuar no nosso time de Confiabilidade , no time Corporativo de Operações…
  • AÇÚCAR GUARANI

    A Combinar
    1 vaga:
    Que desafio temos para você? Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) para integrar nosso time de Facilities. Responsabilidades: Supervisionar e gerir as operações diárias das…
  • AÇÚCAR GUARANI

    A Combinar
    1 vaga:
    Que desafio temos para você? Estamos em busca de um(a) Gestor(a) de Desenvolvimento Técnico para atuar na Usina Vertente, em Guaraci/SP. Quais as responsabilidades? Coordenar as…
  • AÇÚCAR GUARANI

    A Combinar
    1 vaga:
    Que desafio temos para você? Estamos em busca de um(a) Líder Colheita Plantio para atuar no nosso time Produção Agrícola . Quais as responsabilidades? - Liderar, orientar…
  • Olímpia Cervejaria

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um Gestor Comercial apaixonado pelo universo das cervejas para liderar nossa equipe de vendas e impulsionar o crescimento do nosso negócio. O candidato ideal…
  • CASA DO CONSTRUTOR FRANQUIA

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos a maior rede de locação de equipamentos para construção civil, limpeza e jardinagem da América Latina!Temos mais de 600 lojas distribuídas por todo o Brasil ç÷ (ah! E também…
  • Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A Combinar
    1 vaga:
    - Desenvolver tecnicamente a equipe de trabalho. - Coordenar atividades de rotina do setor de inspeção e atendimento a fábrica. - Manutenção e/ou Padronização de procedimentos…
  • Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A Combinar
    1 vaga:
    - Desenvolver tecnicamente a equipe de trabalho. - Coordenar atividades de rotina do setor de inspeção e atendimento a fábrica. - Manutenção e/ou Padronização de procedimentos…
  • EVENTOS RH

    A Combinar
    1 vaga:
    Líder de Almoxarife em Bebedouro - SP Publicado há 1 dia Responsável por coordenar o estoque de materiais, através de processos de recebimento, inspeção, lançamentos em sistemas…
  • Líder de Produção em Monte Azul Paulista - SP Publicado hoje - Coordenar as atividades das áreas de produção, tais como: montagem de motores, acoplagem de equipamentos e…

O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.