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Vagas de emprego de Gestor de Treinamento e Desenvolvimento em Diadema, SP

5.474 resultados

  • Vaga patrocinada

    SORVETES ROCHINHA INDUSTRIA,COMERCIO,IMPORTACAO E EXPORTACAO LTDA

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Estamos procurando um Supervisor de Operações (lojas próprias) e Fraquias para fazer parte do nosso time. Ele será responsável pela supervisão do fluxo de trabalho em nossos…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,00
    2 vagas: ,
    Desenvolvimento de Produtos de Elétricos e Eletrônicos com foco maior em produtos de iluminação; Receber demandas da área comercial a respeito do estudo de comercialização de…
  • ASSA ABLOY

    A Combinar
    1 vaga:
    "O Grupo ASSA ABLOY respeita e incentiva a diversidade. Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PCD)“ Estamos à procura de Coordenador…
  • ASSA ABLOY

    A Combinar
    1 vaga:
    "O Grupo ASSA ABLOY respeita e incentiva a diversidade. Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PCD)“ Estamos à procura de Gerente…
  • ASSA ABLOY

    A Combinar
    1 vaga:
    "O Grupo ASSA ABLOY respeita e incentiva a diversidade. Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PCD)“ Estamos à procura de Coordenador…
  • No Grupo Ri Happy construímos momentos mágicos com muita diversão para milhares de crianças e adultos, e que tal essa missão ser sua também? Nossos colaboradores são SUPER, e…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    A Breton construiu uma história sólida e se tornou referência no mercado de mobiliário de alto padrão. A trajetória da empresa é marcada pela sofisticação, design diferenciado e…
  • WICK

    A Combinar
    1 vaga:
    A pequena Padaria que se transformou em uma empresa de alimentos, com uma jornada de sucesso, de excelência e visão de futuro, ?que conta com pessoas de garra, brilho nos…
  • ESCUTA O VÉIO

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    *Responsável pela atuação do setor comercial, desenvolvimento de equipe, treinamento e acompanhamento de performance. *Estruturação e padronização dos processos da equipe;…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Acompanhar a equipe no desenvolvimento de atividades, elaborar plano de ação para potencializar os resultados da área, acompanhar as metas e atualizar o mural de desempenho da…
  • RI HAPPY BRINQUEDOS S.A.

    A Combinar
    1 vaga:
    Aqui você é bem-vinde em todas as vagas independentemente de gênero, orientação sexual, raça, etnia ou deficiência. O que esperamos de você:ÿSatisfação em ServirUnidos pela…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 9.001,00 a R$ 10.000,00
    1 vaga:
    Coordenar equipe de vendas externa; coordenar atividades relacionadas a vendas; orientar e controlar os vendedores e representantes, no cumprimento de metas estabelecidas…
  • TESSEG

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Deverá estar cursando: Técnico em Administração, Recursos Humanos, Gestão de Processos, Administração, entre outras áreas correlatas. Atendimento ao cliente, confecção e…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    " Busca e Homologação de fábricas e de produtos (Alinhando a especificação do produto, demanda comercial e opções ofertadas pelas fábricas); " Realização de ensaios em bancada…
  • A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar o trabalho de toda equipe de montagem e desmontagem de equipamentos formada por Auxiliares e Montadores; Ler e interpretar os projetos de montagem de…

O que o Gestor de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.