Vaga patrocinada
Missão: responder pelas atividades e processos das áreas Financeiro e Compras em sua totalidade (gestão de pessoas e processos). Cumprir e fazer cumprir os fluxos e procedimentos…
Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em São Paulo
7.028 resultados
RESTAURANTE LET`S POKE
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,003 vagas:Co- responsável pelo gerenciamento das atividades operacionais diárias, planejar, incentivar e desenvolver a equipe, assegurando que os resultados da loja sejam realizados…- - Gestão de loja; - Gestão de pessoas; - Gestão de indicadores; - Atingimento de metas; - Padronização do visual merchandinsing; - Reporte dos resultados ao supervisor;…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 5.001,00 a R$ 6.000,001 vaga:Gestão de pessoas e processos; Apresentação de indicadores e resultados; Propor e desenvolver melhorias; Analisar e programar treinamentos para a equipe visando melhorar a…- A HM Construtora está em busca de um(a) Gerente de Vendas talentoso(a) para se juntar à nossa equipe. Estamos buscando alguém com habilidades excepcionais de liderança e gestão de…
E4S Consultoria em Recursos Humanos
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,006 vagas: ,Incentivar e acompanhar ações de vendas, auxiliando os executivos em caso de dúvidas buscando alternativas e novas práticas; " Garantir cumprimento de metas e agenda da equipe; "…- O QUE VOCÊ IRÁ FAZER: • Receber as mercadorias; • Realizar a transferência de produtos entre lojas; • Realizar a devolução de mercadorias ao CD; • Realizar Inventários; • Manter a…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Desenvolver e implementar estratégias de marketing eficazes para aumentar a conscientização da marca e impulsionar o crescimento das vendas. Supervisionar e coordenar as…- Gestão de equipe de SDRs, coordenando a estratégia de abordagem e segmentação para a busca de oportunidades junto ao mercado. Monitoramento de ligações, metas diárias, semanais e…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 10.001,00 a R$ 15.000,001 vaga:Atuará diretamente na área de custos, controladoria, planejamento e orçamento, elaborando reportes e apresentações dos resultados financeiros, mensalmente; Apresentações ao Corpo…RHF TALENTOS
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Atividades a serem desenvolvidas: Responsavel pela administração e gestão de pessoas, admissão, rescisão, apontamento de cartões de ponto, cálculo de férias, cálculo de folha…- Você gosta de desafios, se identifica com o varejo de moda e quer contribuir com o nosso crescimento? Fique sempre ligado em seus meios de comunicação e no retorno que a Gupy pode…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Gestão de pessoas, controle das atividades, inventários, indicadorores e auditorias.Experiencia no segmento de borrachaUNIVERSIDADE DOS CAMPEÕES
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Grupo Ahlex Van der All - Universidade dos Campeões; Seleciona: Missão do Cargo: Fazer o planejamento estratégico tático e operacional do nosso departamento comercial, definindo…Samsonite Brasil Ltda.
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:- Fazer com que todas as políticas sejam seguidas no salão de vendas para garantir a satisfação dos clientes, através da melhoria contínua no atendimento, da qualidade dos…- Empresa em rápido crescimento no ramo de perfumaria (eau de parfum, sabonetes líquidos, velas, difusores e aromatizadores de ambiente), busca por pessoa Coordenadora de Compras…
Principais cidades em São Paulo
Cargos relacionados a Gerente de Desenvolvimento de Pessoas
- Consultor de Recursos Humanos
- Coordenador de Benefícios
- Coordenador de Cargos e Salários
- Coordenador de Departamento Pessoal
- Coordenador de Folha de Pagamento
- Coordenador de Projeto Social
- Coordenador de Recrutamento e Seleção
- Coordenador de Recursos Humanos
- Coordenador de SRE
- Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento
O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?
Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.
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Confira tudo sobre o cargo de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas - O que faz, salário e carreira.