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Vagas de emprego de Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento em Paulinia, SP

65 resultados

  • Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    " Realizar todos os processos de folha de pagamento do início ao fim, garantindo pagamento aos funcionários emissão dos encargos sociais e envio das obrigações legais. " Processar…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    2 vagas:
    Candidato irá realizar todo o processo de folha de pagamento, conferencia de apontamento, cálculos de horas extras, DSR, imposto de renda, conferencia de cálculo de INSS…
  • CONCRELONGO

    A Combinar
    1 vaga:
    ? Atender funcionários; ? Comparecer a homologações; ? Efetuar fechamento em ponto eletrônico; ? Fechamento em folha de pagamento; ? Fazer arquivos; ? Realizar processos…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    4 vagas:
    Responsabilidades Cálculo e pagamento de salários: processar a folha de pagamento, considerando descontos, adicionais e benefícios, para garantir o pagamento correto e pontual…
  • ACTUAL PROCESSUS COLOCACAO PROFISSIONAL

    A Combinar
    1 vaga:
    Realizar atividades pertinentes a área de DP e RH como: - Recrutamento e seleção, admissão, integração, demissão, rescisões, controle e baixa de férias, ponto eletrônico e…
  • RDS Serviços e Equipamentos de Ar Condicionado

    A Combinar
    1 vaga:
    Prestar informações aos colaboradores da RDS engenharia a respeito de assuntos relacionados ao trabalho, bem como garantir o bem-estar no trabalho, de acordo com as normas…
  • DOCTOR PRIME

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Responsável pelos processos de recrutamento e seleção, treinamentos operacionais, comportamental e motivacional, Treinamento técnico ou hard skill, Desenvolvimento de liderança e…
  • MARKA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atuação de maneira generalista em todos os Subsistema de Recursos Humanos; Departamento de Pessoal/Administração de Pessoal: Apuração do Cartão Ponto, Controle do banco de horas…
  • PLASTCOR

    A Combinar
    1 vaga:
    ? Executar atividades de administração de pessoal em atendimento aos procedimentos administrativos e cumprimento de legislação vigente nos aspectos trabalhistas, previdenciários e…
  • EB CORPORATE - CONSULTORIA EM RH LTDA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    2 vagas: ,
    Local da vaga: MONTE MOR 8 às 12 e das 13 as 17h seg a sexta VR 27,00 por dia + VT. ATIVIDADES: Vivência com toda a rotina do RH; Processo de admissão/demissão, recebimento de…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    3 vagas: ,
    Suporte em toda rotina de departamento pessoal, admissão e demissão de funcionários, auxilio na administração de pessoal, cálculo da folha de pagamento, rescisão, vale-transporte…
  • MAFRA ASSESSORIA CONTÁBIL E EMPRESARIAL

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: Atuação no processamento, fechamento da folha de pagamento e encargos, e-social e guias; cadastros de admissão e demissão de colaboradores; emissão relatórios e…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    5 vagas: ,
    Responsabilidades - Atuar na área de Gente, sendo ponto de conexão com processos de Administração de Pessoal, Desenvolvimento Organizacional, Remuneração, SESMT e Comunicação…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Atuação em toda a rotina de Recursos Humanos com foco nas rotinas de administração de pessoal, administração de benefícios, fechamento de folha de pagamento, cálculos, lançamentos…
  • GIGROUP

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Lançamentos, cálculos e conferência da folha de pagamento; Análise e conferência de documentos; Arquivos em geral e prontuários; Prestar atendimento nos processos de admissão…

O que o Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento faz?

Atua com toda a rotina da folha de pagamento e rescisão de contrato, com cálculos de folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias, cálculos e homologação de rescisão, admissão e atendimento aos colaboradores. Recebe pessoas da área trabalhista para fiscalização, lança os pagamentos no sistema e realiza cálculo de encargos sociais.