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Vagas de emprego de Analista de Recursos Humanos - Benefícios em São Paulo

331 resultados

  • GRUPO PCAE

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Realizar a parametrização, conferências e o processamento da folha de pagamento Controlar os benefícios e apontamentos dos colaboradores Realizar e conferir admissões, demissões…
  • Analista de Departamento Pessoal

    MAFRA ASSESSORIA CONTÁBIL E EMPRESARIAL

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: Atuação no processamento, fechamento da folha de pagamento e encargos, e-social e guias; cadastros de admissão e demissão de colaboradores; emissão relatórios e…
  • RHADAR RECURSOS HUMANOS

    A Combinar
    1 vaga:
    Empresa: multinacional localizada em Cajamar- Jordanésia Vaga terceirizada pela agência (será colaborador da agência, prestando serviços dentro da empresa). A vaga é para…
  • INSERVICE

    A Combinar
    1 vaga:
    A inService Group, uma empresa líder no setor de serviços facilites, está em busca de um profissional experiente para ocupar a posição de Analista de Departamento Pessoal. Se…
  • TALENTBRAND

    A Combinar
    1 vaga:
    *** Vaga de uma empresa cliente da Talentbrand *** DESCRIÇÃO DA VAGA Conhecimentos, experiências e pré-requisitos da vaga:  Superior em Recursos Humanos. Experiência…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Local de trabalho: Jacareí, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos …
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Local de trabalho: Botucatu, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos …
  • Right Time Recursos Humanos E Serviços Temp. Ltda.

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Formação Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins Inglês Avançado Imprescindível conhecimento no Sistema ADP, SAP e Excel Avançado Execução: O analista…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atuar na prospecção de candidatos em todos os níveis de cargos, conduzir o processo de recrutamento e seleção de candidatos. Atuar no apoio a revisão da estrutura de cargos e…
  • DOMÍNIO FERRAMENTAS

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    • Realizar o recrutamento e seleção de novos colaboradores; • Executar processos de admissões, rescisões de contrato, abonos e férias de funcionários; • Realizar o processo de…
  • AIR TIME ENGENHARIA E COMERCIO DE AR CONDICIONADO LTDA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    "Apoio em toda rotina de DP, T&D, R&S, Benefício Segurança do Trabalho. "Entrega de obrigações mensais e anuais (E- social, Gefip, DCTFWeb) e cálculo de impostos (FGTS…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atuação generalista de RH Profissional será responsável por todos rotinas voltada a area de departamento pessoal, como fechamento de ponto, conferencia de folha de pagamento…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores Elaborar e conferir folha de pagamento Controlar férias, afastamentos e benefícios dos funcionários Experiência prévia…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Atuação em toda a rotina de Recursos Humanos com foco nas rotinas de administração de pessoal, administração de benefícios, fechamento de folha de pagamento, cálculos, lançamentos…
  • MANPOWER

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Responsabilidades e atribuições O Analista de Recursos Humanos - Onboarding é responsável por executar tarefas de Recrutamento e Integração para apoiar funcionários, candidatos e…

O que o Analista de Recursos Humanos - Benefícios faz?

Administra todo o processo de movimentação de benefícios, como convênio médico, odontológico, vale transporte e refeição, entre outros, envolvendo controle de pedidos, lançamento de dados em sistema e elaboração de normas e políticas de benefícios. Análise de parcerias e negociação com fornecedores, na busca por melhores taxas e práticas de mercado.