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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em São Paulo

6.836 resultados

  • Vaga patrocinada

    WDB

    A Combinar
    1 vaga:
    Negociação de venda; Atendimento aos clientes da Indústria Automotiva e orientação quanto às especificações técnicas dos produtos; Acompanhamento da qualidade produtos; Rotinas…
  • PRONTO EXPRESS

    A Combinar
    1 vaga:
    Venha fazer parte do nosso Time! Supervisionar todos os processos logísticos internos, com agilidade, integridade, segurança, garantindo os procedimentos e normas internas e…
  • SOLISTICA

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Assegurar que toda as demandas de ações de Recursos Humanos sejam cumpridas. Disseminar e orientar a equipe quanto aos procedimentos e políticas. Promove o desenvolvimento e…
  • INOVAGE

    De R$ 10.001,00 a R$ 15.000,00
    1 vaga:
    Responsável pela gestão de canais, supervisionar o desenvolvimento e a implementação de estratégias, identificar canais de vendas, monitorar o desempenho das vendas e otimizar as…
  • MURRELEKTRONIK DO BRASIL

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Responsável pela gestão e expansão da plataforma de comércio eletrônico da empresa, incluindo a estratégia digital, otimização da experiência do usuário, análise de dados para…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Atuar na manutenção e melhoria do Sistema de Gestão da Qualidade. Controlar e documentar o resultados dos serviços executados. Controlar documentos e registros. Acompanhar…
  • RESERVA PARQUES

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,00
    1 vaga:
    '• Responsável pela entrega da meta mensal do time de vendas do B2B; • Prospecção de clientes e Visitas presenciais em reuniões on line com escolas, empresas, hotéis, agências e…
  • ALPER CORRETORA DE SEGUROS

    A Combinar
    1 vaga:
    Sobre a Alper Seguros Para proteger tudo que mais importa é preciso ter ao seu lado pessoas em que você possa confiar. Por isso criamos a ALPER, uma das maiores…
  • Coordenador de Backoffice de Operações (Emissor de Cartões)

    Voxcred Adm. de Cartões, Serv. e Proc. S.A.

    A Combinar
    1 vaga:
    ü Vivência em empresas de meios de pagamentos eletrônicos (emissor ou credenciador); ü Conhecimento do fluxo transacional de cartões (autorização, processamento e…
  • BISPO EMPRESARIAL

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Coordenar projetos de adequação à LGPD Elaborar planos de ação e cronogramas Realizar treinamentos e workshops sobre LGPD Analisar e propor melhorias nos processos…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por liderar e gerenciar nossa equipe de sala de notas, garantindo a eficiência, a precisão e a organização do processo de recebimento de notas fiscais de…
  • DROGARIAS CAMPEÃ

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Fazer Cumprir as diretrizes passadas pelo gerente da loja. Manter a organização e bom estado da loja e dos funcionários. Res-ponsável em garantir o bom funcionamento e aplicação…
  • DROGARIAS CAMPEÃ

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Fazer Cumprir as diretrizes passadas pelo gerente da loja. Manter a organização e bom estado da loja e dos funcionários. Responsável em garantir o bom funcionamento e aplicação…
  • EU TU ELES BAR

    A Combinar
    1 vaga:
    Cuidar de toda a parte administrativa do bar, atuando também como ponto focal da área de Gestão de Pessoas. Cumprir os prazos e manter a responsabilidade que o setor exige…
  • LOJAS MARISA

    A Combinar
    1 vaga:
    Quer entrar para o nosso time e contribuir com o nosso propósito de fortalecer a autoestima da mulher? Na Marisa, nós colocamos nossa cliente no centro de tudo que fazemos…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    • Coordenar o setor de Faturamento assegurando o cumprimento das obrigações financeiras; • Registrar informações de controle via sistemas, hardware de apoio, planilha, relatórios…

O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.