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Vagas de emprego de Coordenador de RH em São Bernardo do Campo, SP

43 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • SCAN DIAGNOSTICOS POR IMAGEM

    Vaga com recrutador muito ativo
    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Será responsável pelas atividades pertinentes à área. Ensino superior; Experiência na função; Conhecimento em Excel; Habilidades com sistemas e tecnologias; Capacidade de…
  • O EMPREGO

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades a serem desenvolvidas: Principais Responsabilidades: Coordenar, planejar, controlar e acompanhar as atividades de Administração de Pessoal e Benefícios, prestando…
  • 4N CONSULTORIA EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Atuará com gestão de pessoal e processos da área de departamento pessoal e desenvolvimento organizacional da matriz e filiais.Graduação em Administração de Empresas, Ciências…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Sumária do Cargo: É um profissional, responsável por gerenciar todas as atividades relacionadas ao DP/RH, prestando auxílio na administração de pessoas como admissão…
  • INDÚSTRIAS ANHEMBI

    A Combinar
    1 vaga:
    Já pensou em trabalhar em um lugar onde o principal objetivo é crescer junto e cooperar? Na Anhembi é assim! Estamos sempre em busca de novos talentos dispostos a dividir esse…
  • CONTE SOLUCOES EMPRESARIAIS LTDA

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Empresa no ramo têxtil. Atividades: Atuará com coordenação de equipe do RH, acompanhar e monitorando as atividades de seleção, folha de pagamento, conferência, validação e impute…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Responsável pela área de Recursos Humanos. Garantir a execução das políticas e processos de RH; Participar Ativamente de todos os processos do setor; Desenvolver e implementar…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    1. Liderar o processo de recrutamento e seleção para atrair e reter talentos. 2. Administrar sistemas de remuneração e benefícios, assegurando competitividade e conformidade com a…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 10.001,00 a R$ 15.000,00
    1 vaga:
    Generalista - DP / R&S / T&DGeneralista - DP / R&S / T&D
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    1. Liderar o processo de recrutamento e seleção para atrair e reter talentos. 2. Administrar sistemas de remuneração e benefícios, assegurando competitividade e conformidade com a…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 9.001,00 a R$ 10.000,00
    1 vaga:
    Sólida experiência na Coordenação de RH, especialmente Instituições de Ensino (colégios, faculdades ou ramo de serviços). Domínio na condução de processos seletivos, entrevistas…
  • CERES INVESTIMENTOS E CONSULTORIA

    A Combinar
    1 vaga:
    Nascidos e forjados no agro. Somos multi-produto, com um portifólio diverso, versátil e competitivo. Somos multi-elo, provendo solução integral com consultoria especializada…
  • PROMPT

    A Combinar
    1 vaga:
    Ampla experiência em RH e DP: Folha Pgto – Admissão - Férias – 13o Salário - Rescisão – Pró-Labore – Ponto Eletrônico –– Rais – Dirf – DCTFWEB – E-Social (periódicos e não…
  • Temon Técnica de Montagens e Construções Ltda.

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    " Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para atrair e reter talentos qualificados para a empresa. " Coordenar o processo de recrutamento, desde a…
  • LOGSUP LOGÍSTICA SUSTENTÁVEL

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Gestão Estratégica: - Desenvolver e implementar estratégias de Recursos Humanos alinhadas aos objetivos organizacionais. - Definir políticas e procedimentos relacionados a…

O que o Coordenador de RH faz?

Coordena o departamento de recursos humanos atuando com treinamento,recrutamento e seleção, admissão e demissão de funcionários, folhas de pagamento, cálculos rescisórios e de férias, ponto eletrônico e desenvolve planos de benefícios e salários.