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Vagas de emprego de Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas em Franco da Rocha, SP

4.723 resultados

  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Gerente de Loja de Calçados Femininos no Internacional Shopping Guarulhos -Recrutamento e Desenvolvimento de equipe; -Garantir um excelente atendimento aos clientes; -Atuar na…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Aplicar e supervisionar os procedimentos da GI pertinentes à Unidade Operacional. Elaborar fichas técnicas. Elaborar cardápios. Elaborar pedidos de compras. Manter contato com…
  • PSTEC

    A Combinar
    1 vaga:
    " Responsável por liderar equipes de engenheiros e técnicos na concepção, desenvolvimento e implementação de processos metalúrgicos. Isso inclui supervisionar a produção, garantir…
  • INSTITUTO MASTER

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Saber liderar pessoas ,gerir conflitos ,contratar, desenvolver pessoas, formar novos lideres com foco total em resultados. Disponibilidade total de horário e tempo.Desejável…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    2 vagas:
    Coordenar e controlar a execução dos planos de ações e dos processos estabelecidos pelo nível gerencial. Coordenar atividades e equipes em sua área de atuação e é responsável pelo…
  • INSTITUTO MASTER

    A Combinar
    1 vaga:
    Supervisionar e motivar a equipe de teleatendimento, fornecendo suporte, treinamento e orientação contínua. Acompanhar o desempenho da equipe e estabelecer metas. Desenvolver…
  • ATACADISTA ROLDAO

    A Combinar
    1 vaga:
    Profissional tem o papel de coordenar a equipe de trabalho no setor de Pereciveis, definir as necessidades de abastecimento das áreas conforme a demanda, cumprir e disseminar as…
  • AFONSO FRANÇA

    A Combinar
    1 vaga:
    A AFONSO FRANÇA ENGENHARIA possui décadas de expertise no cenário da construção civil, com um histórico impressionante de centenas de obras realizadas em todo o território…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Desenvolver e implementar um Plano Estratégico de Vendas em conjunto com a Diretoria Geral, com foco no crescimento sustentável. Estipular metas desafiadoras para cada membro da…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    REDE MOURA.

    A Combinar
    1 vaga:
    Há mais de 65 anos a Moura contribuí com novas ideias e tecnologias para termos as melhores soluções em energia e mover o futuro. Aqui, respeitamos e incentivamos a diversidade…
  • ARC DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS

    A Combinar
    1 vaga:
    Sobre a Areco: A Areco é uma empresa consolidada no mercado de tecnologia, com 37 anos dedicados à inovação em soluções de gestão empresarial e ERP. Situada em Valinhos, nossa…
  • SMART NX

    A Combinar
    2 vagas:
    Chega mais perto! Somos um time apaixonado por tecnologia que vem transformando a forma de se relacionar com as pessoas, proporcionando uma combinação perfeita entre humanos e…
  • REDE MOURA.

    A Combinar
    1 vaga:
    Há mais de 65 anos a Moura contribuí com novas ideias e tecnologias para termos as melhores soluções em energia e mover o futuro. Aqui, respeitamos e incentivamos a diversidade…
  • TEMBICI.

    A Combinar
    1 vaga:
    Antes de falarmos sobre a vaga, que tal entender o que nos move? Acreditamos que começa na vida de cada pessoa a transformação de uma cidade inteira e trabalhamos diariamente para…
  • B&PARTNERS.CO

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável pela gestão dos processos junto a todo time de atendimento da conta e alinhamento estratégico dos negócios do cliente dentro da Agência. Seu papel é garantir que todo…
  • NAVA SERVICES

    A Combinar
    1 vaga:
    A NAVA está em busca de uma Pessoa Product Manager Sr para fazer parte do nosso time de pessoas incríveis!   Por que trabalhar na NAVA? Somos uma empresa de…

O que o Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.