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Vagas de emprego de Human Resources Manager em Cosmópolis, SP

448 resultados

  • HS TELECOM

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos uma empresa em ascensão e queremos conhecer novos TALENTOS para futuras oportunidades. A HS Telecom atua há 20 anos no mercado de Telecomunicações. Conecta você a um mercado…
  • HS TELECOM

    A Combinar
    1 vaga:
    Acreditamos no TALENTO das pessoas, e você pode fazer parte de tudo isso! Somos um grupo de grande solidez e experiência no mercado de telefonia móvel e varejo. Com mais de 20…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Forte conhecimento em SSMA; Gerenciar as operações de segurança do trabalho e saúde; Relações sindicais: Experiencia com Faciliteis; Preposto trabalhistaConhecimento prático em…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um profissional comprometido e dinâmico para ocupar a posição de Líder de Produção em nossa empresa. O candidato ideal será responsável por liderar as…
  • CASA DO CONSTRUTOR FRANQUIA

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos a maior rede de locação de equipamentos para construção civil, limpeza e jardinagem da América Latina!Temos mais de 700 lojas distribuídas por todo o Brasil ç÷ (ah! E também…
  • Yamamura

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsável por liderar a equipe de vendas, garantindo que as atividades diárias sejam realizadas de forma eficiente e em conformidade com as políticas e procedimentos da empresa…
  • Global Distribuição de Bens de Consumo Ltda.

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Planejar as ações de vendas e distribuir as metas para a equipe, acompanhando e buscando juntamente com a equipe o atingimento de metas e resultados;Gerenciar e controlar despesas…
  • Empresa no ramo industrial localizada em Paulínia

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerenciamento dos setores RH, financeiro e fiscal. Gestão de processos e pessoas.Experiência na área de RH (rescisões, leis trabalhistas, conferência de folha de pagamento)…
  • O EMPREGO

    A Combinar
    1 vaga:
    Enext, a VML Company Analista de Mídia Pleno - Híbrido Brasil Bizneo HR Executivo de Contas Saas - Home-office Brasil INDI Staffing Services Parceiro de Negócios de Rh - Home…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Liderar a armazenagem dos produtos e materiais no almoxarifado. Liderar equipe fazendo dimensionamento, avaliação, treinamento e orientação destes colaboradores. Realiza a…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    A Feeta em parceria com uma renomada empresa do setor farmacêutico, especializada na fabricação de embalagens e recipientes que atendem aos mais altos padrões de qualidade…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    A Feeta, em parceria com uma empresa no segmento do agronegócio, busca um(a) Gerente Administrativo e Financeiro que será responsável por liderar as operações administrativas e…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Boa comunicação, organização, iniciativa para encontrar soluções, perfil para liderar equipes e fazer gestão de pessoas. Principais responsabilidades: Acompanhar auditorias…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Irá supervisionar e liderar uma equipe de técnicos e mecânicos, atribuir tarefas e responsabilidades conforme as habilidades e experiência dos membros da equipe, coordenar e…
  • KÄRCHER

    A Combinar
    1 vaga:
    Colaborar com fornecedores de benefícios e negociar contratos para garantir vantagens competitivas e custos efetivos. Seria WOW se você trouxesse consigo: Superior completo em…

O que o Human Resources Manager faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.