Vaga patrocinada
Realizar todas as rotinas de departamento pessoal, férias, admissões, calculo de rescisão, preparar documentos para homologação, administração de benefícios e manutenção de ponto…
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Vagas de emprego de Analista de Cargos e Salários em Cotia, SP
242 resultados
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoA combinar1 vaga:• Cadastro de novos colaboradores no sistema do ponto eletrônico; • Gestão do ponto eletrônico; • Gestão da folha de pagamentos • Gestão de benefícios: assistência médica…- Realizar as rotinas e processos de departamento pessoal como: - Processos de folha de pagamento; - Encargos / e-Social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS); - Afastamentos…
- Analista de departamento pessoal, processo de fechamento de folha, cálculos de férias, 13º salário, impostos devidos, processos de admissão, afastamentos, gestão de benefícios e…
- Processamento de folha de pagamento mensal, acompanhar legislação trabalhista e atendimento clientes. Experiência em escritório contábil.
- " Responsável por alimentar e processamento da folha de pagamento. " Cálculos do adiantamento de salário e emissão dos recibos " Realização de cálculo de rescisão, homologação, e…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Experiência em Cálculo de Folha de Pagamento (salários, pró-labore, autônomos, 13º salário, férias) e seus Encargos Sociais e Tributos (INSS, FGTS e IR). Enquadramento Sindical…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Rotinas do departamento pessoal em escrtório contábilFechamento de folhas, mensalistas e horistas, intermitente e folha com retenção. Perdcomp, e-social, DCTFweb, FGTS digital…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Realizar o processamento da folha de pagamento Efetuar o cálculo e recolhimento de encargos sociais Conhecimento em rotinas de admissão e demissão Atender os clientes para…G2G NETWORKS
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Fechamento de cartão de ponto, fechamento de folha de pagamento sistema IOB Folhamatic, controle de benefícios, férias, rescisões, passivos trabalhistas, gerar e incluir os dados…BARRANCO E PIRES ASSESSORIA CONTABIL
Vaga com recrutador muito ativoA combinar1 vaga:Liderança e experiência em toda rotina na área trabalhista de um departamento pessoal.Desejável conhecimento no sistema Dominio como também ter exercido a função em escritório de…- BUSCAMOS PROFISSIONAIS PARA:Atuar em toda a rotina de folha de pagamentoRescisaoCálculo de fériasEncargosObrigações acessóriasFolha de PagamentoEncargos e demais atribuições…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Realizar admissões e rescisões de funcionários Apontamento de cartão de ponto Elaborar e conferir folhas de pagamento/ impostos/ E-social Controlar e arquivar documentação do…GLOBAL CARE
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:- Fechamento de ponto - Controle de Banco de Horas e cálculo de Horas Extras e lançamento de atestados - Compra de Benefícios Contimatic (será um diferencial). ContolID…CLÁSSICO ALPHAVILLE
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões, realizar o…
Vagas de Analista de Cargos e Salários em cidades próximas
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- Vagas de Analista de Recursos Humanos
- Vagas de Analista de Remuneração
- Vagas de Assistente de Benefícios
- Vagas de Assistente de Cargos e Salários
- Vagas de Assistente de Departamento Pessoal
- Vagas de Auxiliar de Departamento Pessoal
O que o Analista de Cargos e Salários faz?
Atua com implantação, manutenção e desenvolvimento de toda a política de cargos e salários. Elabora descrição de cargos, realiza análises e estudos relacionados a estrutura de cargos e pesquisa remuneração. Analisa as estatísticas de informações salariais, propõe políticas de cargos e remunerações e efetua a manutenção de tabelas salariais.
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